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생각모음

생각의 발자취
[ 이 생각은 2023년 08월 22일 시작되어 총 3명이 참여하였습니다. ]
[성동구] ESG 행정 환경 분야 실천 방안에 대한 의견을 들려주세요.



급격한 기후 변화로
성동구는 지속가능한 발전을 하기 위한 ESG 행정을 실천하기 위해 노력중입니다.

성동구는 성동형 ESG 지표를 개발하고,
성동형 ESG 정책 종합계획을 수립하는 등 ESG 행정의 기반을 닦아나가고 있습니다.


빅데이터를 활용해 쓰레기 무단투기를 방지하고,
커피 찌꺼기를 재활용하는 사업을 시행하는 등 환경을 위한 노력을 해나가고 있습니다.


자치구 차원에서 환경을 보전하고 탄소중립을 실천하는 방안에 대해 주민 여러분의 많은 의견 부탁드립니다.
  • 참여기간 : 2023-08-30~2023-08-30
  • 관련주제 : 일반공공행정>일반행정
  • 그 : #ESG #성동
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[성동광진교육지원청 초등교육지원과] 교원의 교직 만족도 향상, 우수 교원 확보로 학교 교육력 증대 방안 마련을 위한 의견 조사

성동광진교육지원청에서는 교원의 교직 만족도를 향상시킬 방안을 마련하고자 시민의 의견을 수렴하고 있습니다. <교원의 교직 직무 만족도 향상, 우수 교원 확보 방안 추진 배경> <자료1> 교권침해 증가 2018년 2454건이던 교권침해 건수는 2019년까지 증가하다가 2020년 코로나19 여파로 잠시 주춤한 뒤 2021년에 다시 2269건으로 늘었다. (중앙일보, 2023.5.14.) 전체 아동학대 신고 불기소율(2021년 기준)이 14.9%라는 점을 고려하면, 교사를 상대로 예민하고 과한 아동학대 고소‧고발이 심각하다는 뜻으로 볼 수 있다. (연합뉴스, 2023.07.21)  (그림1)   <자료2> 교직만족도 저하 제42회 스승의 날을 맞이하여 한국 교총이 교원 6751명을 대상으로 교원 인식 설문조사를 진행하였다. 그 결과 ‘현재 교직 생활에 만족하고 행복한지’ 묻는 문항에 전체 응답자 중 23.6%만 ‘그렇다’고 응답하였다. 이는 역대 최저 기록이다. 교원단체는 교직 만족도가 떨어진 배경에는 교권추락이 있다고 설명한다. (그림3)   <자료3> 교권 추락으로 교직 떠나는 교원 증가 1) 2022년 명예퇴직 교사, 최근 6년 중 최대...전체 퇴직자의 43%는 초등교사 2) 25일 교육부가 국민의힘 권은희 의원실에 제출한 ‘최근 6년간(2017년 3월∼2023년 2월) 전국 국공립 초·중·고교 사유·근속연수별 퇴직교원 현황’ 자료에 따르면 명예퇴직 교원은 2017학년도 3934명에서 2022학년도 6525명으로 2591명(65.9%) 늘었다.  3) 저연차 교사들의 명예퇴직 및 의원면직 비율이 갈수록 늘고 있는 데에 대한 교육계 우려는 상당하다. 관리직 교원 위주의 한국교원단체총연합회는 물론 일선교사 중심의 전국교직원노동조합, 교사노조 등 역시 이번 서이초 교사 죽음의 주된 요인으로 학생 생활지도 부담, 학부모 민원에 대한 고충을 꼽는다.   (세계일보, 2023.07.25)    <질문>  교사의 질은 교육의 질을 넘을 수 없다는 말이 있습니다. 현재 진행되는 교권추락 및 교원의 교직 만족도 저하는 교육의 질에 심각한 영향을 초래할 수 있고, 아이들의 미래뿐 아니라 국가 발전에도 지대한 영향을 미칠 수 있습니다. 우수한 교원들이 교직 직무에 전념하고, 학교 교육력을 제고할 수 있는 방안은 무엇이라고 생각하십니까?        

총12명 참여
[성동광진교육지원청 초등교육지원과] 교원의 교직 만족도 향상, 우수 교원 확보로 학교 교육력 증대 방안 마련을 위한 의견 조사

성동광진교육지원청에서는 교원의 교직 만족도를 향상시킬 방안을 마련하고자 시민의 의견을 수렴하고 있습니다. <교원의 교직 직무 만족도 향상, 우수 교원 확보 방안 추진 배경> <자료1> 교권침해 증가 2018년 2454건이던 교권침해 건수는 2019년까지 증가하다가 2020년 코로나19 여파로 잠시 주춤한 뒤 2021년에 다시 2269건으로 늘었다. (중앙일보, 2023.5.14.) 전체 아동학대 신고 불기소율(2021년 기준)이 14.9%라는 점을 고려하면, 교사를 상대로 예민하고 과한 아동학대 고소‧고발이 심각하다는 뜻으로 볼 수 있다. (연합뉴스, 2023.07.21)  (그림1)   <자료2> 교직만족도 저하 제42회 스승의 날을 맞이하여 한국 교총이 교원 6751명을 대상으로 교원 인식 설문조사를 진행하였다. 그 결과 ‘현재 교직 생활에 만족하고 행복한지’ 묻는 문항에 전체 응답자 중 23.6%만 ‘그렇다’고 응답하였다. 이는 역대 최저 기록이다. 교원단체는 교직 만족도가 떨어진 배경에는 교권추락이 있다고 설명한다. (그림3)   <자료3> 교권 추락으로 교직 떠나는 교원 증가 1) 2022년 명예퇴직 교사, 최근 6년 중 최대...전체 퇴직자의 43%는 초등교사 2) 25일 교육부가 국민의힘 권은희 의원실에 제출한 ‘최근 6년간(2017년 3월∼2023년 2월) 전국 국공립 초·중·고교 사유·근속연수별 퇴직교원 현황’ 자료에 따르면 명예퇴직 교원은 2017학년도 3934명에서 2022학년도 6525명으로 2591명(65.9%) 늘었다.  3) 저연차 교사들의 명예퇴직 및 의원면직 비율이 갈수록 늘고 있는 데에 대한 교육계 우려는 상당하다. 관리직 교원 위주의 한국교원단체총연합회는 물론 일선교사 중심의 전국교직원노동조합, 교사노조 등 역시 이번 서이초 교사 죽음의 주된 요인으로 학생 생활지도 부담, 학부모 민원에 대한 고충을 꼽는다.   (세계일보, 2023.07.25)    <질문>  교사의 질은 교육의 질을 넘을 수 없다는 말이 있습니다. 현재 진행되는 교권추락 및 교원의 교직 만족도 저하는 교육의 질에 심각한 영향을 초래할 수 있고, 아이들의 미래뿐 아니라 국가 발전에도 지대한 영향을 미칠 수 있습니다. 우수한 교원들이 교직 직무에 전념하고, 학교 교육력을 제고할 수 있는 방안은 무엇이라고 생각하십니까?        

총12명 참여
[수원시] ‘미납요금에 대한 전자고지서 발송’ 제안에 대한 개선의견 수렴

「국민 제안 규정」 제13조에 따라, 국민신문고 채택제안을 보완·개선하고자 합니다. 댓글로 다양한 의견 주시면 제안 숙성을 통해 정책에 반영할 수 있도록 하겠습니다. (문의처 : 수원시 시민소통과(☎031-228-3257)) ○ 현황 및 문제점 - 각종 미납요금에 대한 고지서를 3차(미납, 독촉, 압류)에 걸쳐 발송 - 소액 미납요금 대비 과도한 우편비용(연간 수 천만원 단위 이상)이 발생하며 이에 따른 전담 인력도 상시 필요 - 미납고객 중 상당수는 사전 문의를 통해 고지서 발송 전에 납부하나 전화 납부문의, 요금부스 항의 등 만성적인 업무과중을 야기함 - 1인 가구 증가에 따른 우편물 미수신 사례 증가, 우편물 발송지연, 주소지 변경에 의한 분실·반송 등 오배송 발생 ○ 개선방안 - 본인확인기관을 통해 연계정보(CI)* 변환 (미납자 주민등록번호 활용) - 변환된 CI를 통해 ‘카카오톡 전자고지서’ 발송 - 본인인증 후 미납요금 확인 및 납부 - 고객 편의를 위한 다양한 발송, 납부 방법 모색(네이버, 오픈지로 등) ※CI(연계정보) : Connected Information. 주민등록번호와 1:1 매칭으로 생성, 개인에게 부여하는 암호화된 고유 번호 ○ 기대효과 - (비용절감) 제반이용(고지서용지, 토너 등)포함 우편발송 비용의 1/5 수준으로서, 연간 수천만원의 발송비용 절감 효과 - (민원감소 및 수납률 제고) 편리하고 신속한 수신확인, 분실 및 오배송 우려 감소, 납부 편의성 증진으로 인한 수납률 제고 - (업무 효율화 및 확대적용) 발송 리드타임 경감, 전산 자동화 통계 관리 및 유관기관 확대 적용 가능 - (환경보호) 종이 미사용, 우편배송 내연기관의 이산화탄소 배출량 감소 등 ESG경영에 기여 - (직원 근무만족도 개선) 우편발송 지연, 주소지 변경에 따른 전화문의, 요금부스 항의 등 다수 민원에 의한 만성적 업무 과중 해소

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